为充分利用高校院所的智力资源，引进、培养和使用高层次人才，促进企业技术进步和创新，2020年6月企业申请博士后科研工作站，2020年11月博士后科研工作站获得国家人力资源和社会保障部批准设立。
公司目前已与郑州大学、河南理工大学博士后科研流动站签订博士后联合培养协议，已招收葛文静和刘慧峰2名在站博士后。
同时正在与华中农业大学生命科学技术学院副院长梁运祥教授进行磋商，计划与华中农业大学的农业资源与环境流动站进行合作，联合培养博士后，不仅要引进华中农业大学的高层次人次，同时要输送公司的高层次人才到华中农业大学进行深造，开展全脱产博士生培养工作。
目前公司博士后科研工作站在站博士后以及参与科研项目攻关的博士、博士后、合作导师、科研项目骨干等21名。
薪酬：实行阶梯式薪酬体系，按年薪+绩效奖励发放，并根据工作业绩享有年终绩效奖励，能力突出者年薪可达10-15万元。
社保：缴纳企业社会保险（五险）及公积金。
户口：可落户至鹤壁，享受鹤壁市高层次人才待遇。
住房：提供博士后公寓或住房补贴。
其他：工作日午餐补贴，国家法定节假日带薪休假，优先安排随行配偶工作，协助办理子女入学，享受职工体检等工会福利。
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